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深圳市九洲電器有限公司關(guān)于招聘副總經(jīng)理的公告

2024-07-17

公司簡介

     深圳市九洲電器有限公司(以下簡稱“深圳九洲電器”)成立于2001年7月,注冊資本為32,055萬元,是深交所主板A股上市公司——四川九洲電器股份有限公司(股票代碼:000801)控股子公司。公司是國家專精特新“小巨人”企業(yè)、國家高新技術(shù)企業(yè)、國家知識產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢企業(yè)、深圳市500強(qiáng)企業(yè),國內(nèi)第一批從事數(shù)字電視技術(shù)開發(fā)與應(yīng)用的數(shù)字音視頻產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍企業(yè),經(jīng)營業(yè)務(wù)主要分布在拉丁美洲、東南亞、南亞、歐洲等國際市場,產(chǎn)品遠(yuǎn)銷世界70多個國家和地區(qū),在國內(nèi)外機(jī)頂盒行業(yè)享有較高知名度和較大影響力。


     一、崗位信息


部門 崗位名稱 招聘人數(shù) 專業(yè)要求 學(xué)歷要求 政治面貌 崗位描述 資格條件 備注
深圳九洲電器
副總經(jīng)理
1

商貿(mào)或管理類相關(guān)專業(yè)

(具體以學(xué)信網(wǎng)查詢?yōu)闇?zhǔn))

全日制本科及以上

(具體以學(xué)信網(wǎng)查詢?yōu)闇?zhǔn))

不限

1.負(fù)責(zé)分管產(chǎn)品及市場區(qū)域的銷售管理工作,實(shí)施董事會及經(jīng)理會的各項(xiàng)決議,根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃完成經(jīng)營目標(biāo)。

2.負(fù)責(zé)分管產(chǎn)品及市場區(qū)域銷售戰(zhàn)略規(guī)劃的目標(biāo)分解與推進(jìn)執(zhí)行,組織制定并實(shí)施公司年度銷售計劃。

3.負(fù)責(zé)分管產(chǎn)品及市場區(qū)域的重點(diǎn)客戶銷售目標(biāo)和策略管理,對重大項(xiàng)目進(jìn)行跟進(jìn)與落地。

4.負(fù)責(zé)分管產(chǎn)品及市場區(qū)域的業(yè)務(wù)拓展、線索管理、機(jī)會跟進(jìn)、產(chǎn)品市場規(guī)劃、需求開發(fā)及成本管控等。

5.負(fù)責(zé)分管產(chǎn)品及市場區(qū)域的客戶關(guān)系規(guī)劃、管理、維護(hù)及拓展,實(shí)現(xiàn)客戶滿意,推動銷售目標(biāo)達(dá)成。

6.負(fù)責(zé)分管產(chǎn)品及市場區(qū)域的需求管理、戰(zhàn)略預(yù)投、應(yīng)收賬款及庫存管控。

7.完成公司總經(jīng)理、經(jīng)理會和董事會布置及安排的其他工作。


(一)基本條件

認(rèn)同并愿意踐行九洲核心價值觀“客戶第一、奮斗為本、整體至上、團(tuán)結(jié)協(xié)作、自我革新、開放包容”。擁護(hù)黨的路線、方針、政策,遵守國家法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度。愛崗敬業(yè),事業(yè)心及責(zé)任感強(qiáng),身體健康。

(二)應(yīng)聘年齡

應(yīng)在40周歲及以下。

(三)技能要求

1.具備營銷管理、市場拓展、產(chǎn)品定位、銷售規(guī)劃等工作能力;英文聽說讀寫熟練。

2.熟悉海外數(shù)字智能終端市場,對相關(guān)產(chǎn)品的市場研究、定價策略、渠道管理、銷售拓展有較為深入知識和認(rèn)知。

3.熟悉市場銷售、供應(yīng)鏈及相關(guān)業(yè)務(wù)環(huán)節(jié),具有銷售管理的團(tuán)隊(duì)建設(shè)、市場洞察、成本控制及風(fēng)險防范等管理經(jīng)驗(yàn)。

(四)工作經(jīng)歷

具有3年以上電子通訊行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),并有海外銷售管理工作經(jīng)歷;其中有2年以上智能終端產(chǎn)品銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)(中等規(guī)模公司副總經(jīng)理/大區(qū)總監(jiān),大型公司大區(qū)產(chǎn)品銷售負(fù)責(zé)人/區(qū)域銷售經(jīng)理及以上)。

(崗位信息和資格條件中的年齡、任職經(jīng)歷等計算時間截至報名開始的第一日。)




     二、報名時間

     2024-07-17至2024-07-23

     三、薪酬待遇

     獲聘者執(zhí)行相應(yīng)的薪酬和福利待遇,其中薪酬總水平與同行業(yè)、同規(guī)模、同職位、同業(yè)績的人員薪酬價位對標(biāo)。

     四、招聘程序

     此次選聘主要按照發(fā)布信息、簡歷篩選、面試評價、成績公示和背景調(diào)查、崗薪溝通、確定擬聘人選、任前公示、聘任等步驟進(jìn)行。此次市場化選聘不收取任何費(fèi)用。

     (一)發(fā)布信息

     按照選人用人相關(guān)制度和流程,進(jìn)行招聘需求審批和公示,并通過對外的招聘網(wǎng)站、四川九洲投資控股集團(tuán)有限公司官網(wǎng)等公共媒體平臺發(fā)布招聘崗位信息。

     (二)簡歷篩選

     對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查、簡歷篩選,與符合條件的候選人約定面試時間和面試方式。

     (三)面試評價

     開展線下或線上面試。若因應(yīng)聘者棄權(quán)等原因,導(dǎo)致參加該崗位面試的應(yīng)聘者不足3人時,該崗位的選聘終止。

     (四)成績公示和背景調(diào)查

     按照擬錄用人數(shù)1:2的規(guī)則進(jìn)行成績公示。組織考察(或背景調(diào)查)應(yīng)采取多渠道、多方式,對應(yīng)聘人員的身份、學(xué)歷、經(jīng)歷、訴訟、失信及德能勤績廉等信息進(jìn)行考察。

     (五)崗薪溝通

     與擬聘任人選進(jìn)行溝通,確定意向及薪酬待遇。

     (六)確定擬聘人選

     將擬聘任人選報集團(tuán)公司黨委審定。

     (七)任前公示

     對擬聘人選按要求進(jìn)行任前公示,且不少于3個工作日。

     (八)聘任

     對經(jīng)履行上述程序并最終公示合格者,依法依規(guī)辦理聘任手續(xù)。

     (九)特別聲明

     資格審查貫穿選聘全過程,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者有不符合選聘資格條件或者有弄虛作假行為的,一律取消選聘或聘任資格。

     五、報名方式

     (一)應(yīng)聘者應(yīng)于報名時間內(nèi)將《深圳市九洲電器有限公司市場化選聘副總經(jīng)理報名表》(詳見附件)及其他應(yīng)提供的報名資料,以圖片或PDF文件格式打包壓縮后用“報名職位名稱+本人姓名”命名,發(fā)送至指定郵箱minli.yang@szjiuzhou.com.cn,聯(lián)系人:楊女士(人事行政部),聯(lián)系電話:0755-26947160。

     其他應(yīng)提供的報名資料包括:本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(含學(xué)信網(wǎng)證明)、專業(yè)技術(shù)資格證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書、工作經(jīng)歷證明(任職文件、勞動合同等)、近年來主要工作業(yè)績(成果)、獲獎證書等相關(guān)材料。

     (二)凡有下列情形之一的,不得報名

     1.因犯罪受過刑事處罰的。

     2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。

     3.被開除公職的。

     4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

     5.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

     6.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。

     7.正在接受審計機(jī)關(guān)審計的。

     8.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

     六、監(jiān)督投訴渠道

     1.企業(yè)紀(jì)檢部門:劉先生0755-26947168、郵箱hr@szjiuzhou.com.cn

     2.綿陽市國資委“護(hù)國資”熱線:0816-2212875

     綿陽市國資委“護(hù)國資”郵箱:mygzwdjk@163.com



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